La sobreexplotación del trabajo femenino en Venezuela se debe a que en algunos países y en Venezuela ven desigualdad en el género mujer–hombre.
La mujer venezolana se ha dejado manipular por aquellos factores que le afectan y por ello se ve en la obligación de trabajar para cubrir sus necesidades, también le exigen en sus trabajos y se aprovechan de sus capacidades laborales, le aumentan las jornadas laborales, entre otros, además le desvalorizan sus conocimientos, habilidades, saberes, y sus estudios ya que esto es lo más importante para resolver algún problema en la organización y la intención de las organizaciones es aumentar valor.
Es por ello que a la mujer no se debe discriminar ni mucho menos ser explotadas en el trabajo.
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